新人保育士が担任を持ったらまずはじめにすること

保育園に就職・保育士になる・新しく担任になる

4月になり、憧れの保育士として保育園に就職したり、新しくクラス担任になったりと、毎日ぶっ倒れるほど忙しく過ごしているものと思います。

ワクワクよりも不安が勝っていて、どうしたら良いかわからないなんて新人ちゃんも多いのではないでしょうか。

保育の世界って、世間では面倒見がよくてフワフワした優しい世界を思い浮かべているようですが…

「そんなわけあるかいッ！」

ていうのが現場の本音。

特にベテランと呼ばれる保育士は、等しく全員波風どころか嵐にも耐えられる強さを持ち合わせています。あなたの目にこの人は優しい！と映っている保育士も例外ではありません。

繰り返します。等しく厳しい荒波を乗り越えてきた強さがあります。故に、優しくみえる先生にもめちゃくちゃ厳しい一面があることをお忘れなく。

とはいえ、20年以上保育士をしていても新年度はワクワクと同時に不安もあったので、新人が不安を感じるのはあたりまえですよ。

ただ、子どもは新人先生の不安の匂いをいち早く嗅ぎ取ります。そんな状況で信頼関係は築けません。子どもと信頼関係が築けないと保護者なんてムリです。

確実にムリです。

不安なことを書き出してみましょう

こんなところでしょうか？

ということは、少なくともこれらがクリアされれば純粋に保育が楽しめるわけです。

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感想(4件)

目指すゆる保育をするためにも基本は大切です。

まずはひとつ目をクリアしていきましょう！

こどもがわからない→知れば良い

そう、知ればいいのです。

さて問題です。あなたのクラスで、熱性痙攣を持っている子の名前をあげてください。未熟児で生まれた子は？喘息の子は？左利きの子は？アレルギーの有無は？

答えられますか？

まだ4月になって間もないし…なんて言っている先生は、はっきり言って自覚がたりません。

もう、クラスが始まっているのです。

厳しいことを伝えましたが、安全に関わることからまず知りましょう。

各保育園には、保護者が記入した家庭情報と成長の記録があるはずです。個人ごとにまとめられていたり、デジタル化されていたり、クラスごとだったりといろいろだとは思います。

まずは簡単に知ることができることからはじめましょう。

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さて、とは言ってもどこをどうやって見るのよ〜

という声も聞こえてきそうなので、あくまで私が見ていたポイントをお伝えします。他各施設ポイントもあると思いますので、参考までに。

アレルギーの有無
- アレルギーの度合い(食するのがダメ＜触るのがダメ＜空間にあるのがダメ)
  - 小麦粉であれば小麦粉粘土は保育に取り入れない
  - 給食時の席を考える(誤飲の防止)
  - 場合により、手洗いうがいの場所を変える等配慮
  - 誤飲した場合のシュミレーションをしておく
発達
- 未熟児かどうか(そもそも小さく生まれているので、体の機能の発達も緩やかな場合もある為頭においておく)
- 首が座る、立つ、歩くなど目立って遅れる項目がないか
熱性痙攣
- いつ何回起こっているか(頻繁だと保護者と相談後病院にかかってもらうことも有)
- 病院は決まっているか
- 脳波の異常、てんかんはないか
- 何度で保護者を呼びだすか、薬を預かってもよいか(各保育園に決まりがあることが多い)
  - 熱性痙攣がある子がクラスにいたら、複数担任なら発生した場合の動きをシュミレーションしておく
  - 担任が1人であれば、施設としての動きを主任以上に確認しておく
既往症
- 定期的に病院に通院しているか
- 手術等今後あるか
- 保育園で気をつけること薬の有無